PATRULHA 5SLOGÍSTICA SAGA MEDICAL
Programa interno de excelência

Patrulha 5S — Logística

“O padrão que cuidamos hoje é o resultado que entregamos amanhã.”
Nota da última ronda
—
Nenhuma ronda realizada
Conformidade
—
Itens conformes
Desvios abertos
0
Em acompanhamento
Atrasados
0
Fora do prazo
Corrigidos
0
Desvios encerrados
Setor destaque
—
Aguardando avaliações

Últimas rondas

Próximo patrulheiro

Desempenho por setor

Nota média

Status da operação

Desvios por senso

Abertos

Evolução da nota

Últimas rondas

Ronda 5S

Ronda rápida de 10 a 15 minutos. O objetivo é identificar, corrigir e fortalecer o padrão — não procurar culpados.

Resumo da ronda

0,0
Nota estimada

Critério

🟢 Conforme = 10 pontos · 🟡 Atenção = 5 pontos · 🔴 Não conforme = 0 pontos.

O sistema calcula a nota automaticamente e pode gerar um desvio para cada item não conforme.

Desvios 5S

Identificou → Corrigiu → Padronizou → Não deixou voltar.

Registro de desvios

Placar 5S da Logística

Acompanhe o desempenho dos setores e reconheça o destaque do mês.

Ranking dos setores

Evolução 5S

Antes → Ação → Depois. Registre melhorias que merecem ser compartilhadas.

Registros de evolução

Equipe & Escala

Uma pessoa diferente a cada semana assume o papel de Guardião/Patrulheiro 5S. Os nomes vêm dos colaboradores ativos cadastrados no sistema (aba "Colaboradores").

Equipe

Escala semanal

Agenda 5S

Rondas agendadas, realizadas e pendentes.

Calendário operacional

Consolidação executiva do Programa Patrulha 5S.
RELATÓRIO EXECUTIVO 5S
Logística · Saga Medical
—PERÍODO DE ANÁLISE
Nota geral
—
Conformidade
—
Desvios abertos
0
Aderência às rondas
—

Desempenho por setor NOTA MÉDIA

Status operacional

Distribuição dos desvios por S OCORRÊNCIAS

Leitura gerencial

Plano de ação prioritário PENDÊNCIAS

Administração

Cadastros e parâmetros do programa 5S.

Cadastros rápidos

Arquitetura

A versão atual mantém os dados no navegador para demonstração. A estrutura está preparada para migrar para Supabase/PostgreSQL, autenticação e armazenamento de fotos sem mudar o fluxo operacional.

Próxima integração: usuários, permissões, banco centralizado, fotos e auditoria.

Checklist configurado

Colaboradores

Cadastro, ativação/inativação e exclusão de acessos. Disponível para Administrador, Gerente, Supervisor e Analista.

Novo colaborador

Colaboradores cadastrados

Ative, inative ou exclua um acesso

QR Code por Área

Imprima e fixe um QR Code em cada área. Ao escanear, o colaborador é direcionado para o login do sistema já identificado com a área correspondente.